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運河黨建
 
黨建專題
市運河集團召開2021年度
發表日期:2022-07-11

7月8日下午,市運河集團召開2021年度“兩優一先”表彰大會。集團領導班子、總部中層以上干部、各全資及控股子公司班子成員、受表彰人員以及2021年以來新發展的黨員參加了會議。會議由集團黨委副書記、副董事長、總經理茹文主持。

會上,集團黨委書記、董事長陸曉亮同志帶領全體黨員重溫了入黨誓詞,使所有黨員再次接受心靈洗禮,銘記莊嚴承諾,牢記共產黨員責任擔當和光榮使命。

會議表彰了“杭州市擔當作為好支書”“杭州市新時代好黨員”、集團先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者。

會議啟動了集團“運河標桿”基層黨建和清廉示范點創建活動,對首批創建項目京杭大運河博物院、杭鋼工業舊址綜保項目進行了授牌。建設一批基層黨建和清廉示范點,是集團以“運河標桿”黨建品牌為主線,推動基層黨建工作的有力抓手。集團將從“組織設置、隊伍建設、黨員教育、組織生活、作用發揮、運行機制、工作保障”等七個方面對創建示范點進行驗收。首批創建項目將拿出務實管用的實招硬招、凝聚齊抓共管的最強合力、引領爭先創優的干事熱潮,形成“可看、可學、可復制、可推廣”的示范點,全力推動集團基層黨建“全域建強、全面提升”。

集團黨委書記、董事長陸曉亮同志圍繞省市黨代會精神,為廣大黨員上了一堂題為《唯實惟先 實干爭先 以高質量發展加快推進大運河國家文化公園建設》的主題黨課。

陸書記強調,省第十五次黨代會是在年初市第十三次黨代會后及迎接黨的二十大的關鍵節點召開的一次具有鮮明政治意義的大會,也是在共同富裕和現代化新征程上召開的一次具有開創性里程碑意義的大會。各基層黨組織和廣大黨員要充分認識其重要意義,深刻理解和準確把握其精神實質,精準對標報告中提到的大運河國家文化公園、四條詩路文化帶建設、深化國資國企改革、構建土壤和地下水污染“防控治體系”等具體工作,真抓實干,擔當有為。

陸書記指出,要把學習貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神踐行始終。要立足自身實際,錨定“四大目標任務”,堅持“十大核心理念”,推進“六個運河”建設,打造理想信念和價值高地;要堅持項目引領,推進“大運河世界文化遺產公園”策劃規劃,推進項目全周期可持續經營,打造區域文化發展高地;要彰顯品牌特色,構建具有杭州特色的大運河化品牌系列活動,實施迎亞運大運河(杭州段)水岸互動文旅融合提升工程,打造運河文化內涵高地;要創新驅動發展,以“四位一體”統籌推進策劃規劃工作理念,貫徹并實踐項目全生命周期管理理念,打造保護傳承利用高地。

陸書記強調,要全面貫徹、狠抓落實,以高質量發展加快推進大運河國家文化公園建設。一是提高政治站位,堅定理想信念。把學習貫徹省市黨代會精神作為集團各級黨組織的首要政治任務,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決守好“紅色根脈”,堅定不移做“兩個確立”忠誠擁護者、“兩個維護”示范引領者。二是緊盯目標任務,持續克難攻堅。“以快制勝”保進度,“精益求精”控成本,“以我為主”提品質,不斷細化清單,打造標桿。三是聚焦國企改革,推動共富示范。多措并舉推進市場化轉型、虧損企業處置、破題混合所有制改革、促富攻堅行動,推進國企改革、共富示范落地見效。四是賡續紅色根脈、全面從嚴治黨。樹立大抓基層的鮮明導向,構建基層黨建標準化管理體系,一抓到底提升基層組織力;圍繞“運河標桿”品牌建設,持之以恒推動黨建業務融合共促;加強系統人才工作規劃,深入實施人才強企戰略;深化“七張問題清單”“五張責任清單,堅定不移推進全面從嚴治黨縱深發展。